Качественные бухгалтерские услуги (аутсорсинг) для организаций

На сегодняшний день, многие компании и организации, для того чтобы получить достаточно качественные бухгалтерские услуги без расширения собственного штата сотрудников, которые были бы заняты управлением бухгалтерией, всё чаще обращаются в сторонние компании и организации, которые предоставляют для этих целей собственных профессиональных сотрудников, временно переходящих в подчинение заказчика. Это не только позволяет получить качественные и недорогие бухгалтерские, аудиторские услуги, но и дает возможность направить все силы постоянного штата сотрудников на развитие бизнеса, а не на ведение отнимающего немало времени бухгалтерского учета.

Кому и зачем нужны бухгалтерские услуги - аутсорсинг?

В международной практике организации, предлагающе свой аутсорсинг "бухгалтерские услуги" для организаций на профессиональной основе, уже давно пользуются большой популярностью. При этом руководители компаний не размышляют над тем стоит/не стоит, а в первую очередь ищут тех, кто может предложить по настоящему качественные бухгалтерские услуги "аутсорсинг", что позволит "разгрузить" собственных сотрудников для решения более важных задач. В России же, подобные бухгалтерские услуги обладают немалой популярностью среди компаний, укрупняющихся за счёт различного рода слияний. Ведь до слияния в каждой компании существовали свои схемы бухгалтерского учета и начисления заработной платы, которую в последствии понадобилось реформировать для более слаженной работы. Для того, чтобы разобраться в таких вопросах, как раз и требуется высококвалифицированная помощь организаций, которые имеют немалый опыт в таких делах. Результатом их деятельности становится оформленные в единый формат бухгалтерская и любая другая отчетность.

Насколько это эффективно и когда это нужно

Нужны такие услуги в первую очередь тогда, когда компания находится в состоянии стремительного роста, и не может позволить себе такую роскошь как ведение бухгалтерии силами собственных сотрудников, которые и так чрезмерно заняты управленческими процессами. При этом сторонняя организация уже имеет достаточный опыт, как в организации всех необходимых учетных процессов, так и во введении в эксплуатацию и настройке специализированного программного обеспечения. И если образовавшиеся при слиянии крупные компании и могут создать свою централизованную систему бухгалтерского учета (что тоже не всегда оправдано), то небольшим компаниям нанимать на постоянную работу довольно большой штат квалифицированного персонала будет очень сложно.

Другие публикации:

  —  Основные виды комплексного бухгалтерского сопровождения предприятий

  —  Как восстановить бухгалтерский учет компании и заключить договор оказания бухгалтерских услуг

  —  Когда компании бухгалтерский учет поручают внешним специалистам

  —  Основные способы бухгалтерского сопровождения компаний